Dodelitev dopusta
Pozdravljeni, Zanima me, ce lahko vodja, brez pogovora, obrazlozitve in opozorila, kar sam dodeli koriscenje dopusta po dan ali dva, tudi ce ga ne potrebujemo. To pocne z namenom, da ga delavcu ostane cim manj cez leto. Tako ravna z vsemi zaposlenimi (seveda se dobi tudi izjema). Zanima me, ce ravna v skladu z zakonom, oziroma s kolektivno pogodbo o trgovinski dejavnosti. Najlepsa hvala za odgovor.
Spoštovani!
O koriščenju dopusta je bilo na naši spletni strani že veliko napisanega. Predlagam, da preverite že objavljena vprašanja in odgovore, recimo TUKAJ
Lep pozdrav,
Tanja Šket, Atama d.o.o.
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Več informacij