Pozdravljeni, Bila sem zaposlena skoraj 2 leti na Pogodbo za nedoločen čas. Ko so me seznanili o Zagovoru sem izvedla da sem noseča, na vročitvi odločbe o odpovedi sem jim rekla da sem noseča in čakam pregled zdravnika. Ustno. So mi rekli da to ne pomeni nič, ker je pogodba že v odpovedi in da mi javijo ko se s advokatom slišijo. Niso mi se javili že 3 dni. Trenutno sem v odpovednem roku, termin pri zdravniku imam 15.10. od izvidov trenutno imam samo laboratorij ki kaže da sem v petem tednu nosečnosti, odpovedni rok je do konca tega meseca. Prosim za nasvet kako naprej? Potrdilo od zdravnika 15.10. pošljem delodajalcu ali ne? Hvala
Spoštovani!
V primeru, da boste v času odpovednega roka delodajalca pravilno obvestili o nosečnosti in mu dostavili potrdilo, potem do prekinitve delovnega razmerja ne more priti.
Lep pozdrav, Tanja Šket Atama d.o.o.
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja