Spoštovani!

Če želite delavcu omogočiti dodatne dneve dopusta, je to povsem vaša odločitev. Je pa v primeru, da je bil oškodovan pri odmeri letnega dopusta, to pravilna odločitev.

Kolektivna pogodba za kovinsko industrijo v 26. členu določa kriterije za letni dopust. Glede na informacije, ki jih navajate delavcu pripada osnovni dopust + 5 dni na delovno dobo nad 30 let + 3 dni za nočno delo s soglasjem + 3 dni na starost.