Pozdravljeni, Zanima me, kako je s koriščenjem dopusta po porodniški glede na nov zakon ( koriščenje do 31. marca leta, ki sledi letu, v katerega je možen prenos letnega dopusta). Ali to velja za obe letni odmeri ali le za eno? a) Če grem na porodniško z novembrom 2024 in mi ostane dopust iz leta 2024, ga lahko koristim do 31. marca 2026, ker bom v letu 2025 še na porodniški? b)dopust, ki ga bom prejela v 2025, ko bom na porodniški, lahko koristim do 31.marca 2027? Vnaprej hvala!
Pozdravljeni!
Napisano drži, če je razlog za nezmožnost koriščenja porodniška odsotnost.
Lep pozdrav, Tanja Šket Atama d.o.o.
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja