Atama logotip
EN

Bolniška

26.8.2024
Pozdravljeni, Imam vprašanje glede na bolniško. Berem in brskam po internetu in ne najdem odgovora na vprašanje. Sem zaposlen v podjetju, ki ima 6 delovnih dni v tednu po 7 ur (sobota 5). Bil sem na bolniški en teden zaradi bolezni (od ponedeljka do sobote). Zdravnik mi je napisal bolniško vključno s soboto zraven. Imam vprašanje, zakaj mi podjetje v soboto ni priznalo bolniške 5 ur, ter zakaj sem ali nisem upravičen do bolniškega dne v sobote, saj mi bodo sedaj vzeli 1 dan dopusta in ne razumem, zakaj bi dopust moral koristiti jaz?

Spoštovani!

 

Če ste bili bolniško odsotni cel teden in vam tako piše na bolniškem listu, potem bi vam delodajalec moral upoštevati bolniško odsotnost za cel teden, kar pomeni 40 ur, ne glede na to, kako so ure razporejene v tednu.

Vsekakor pa ni nobenega razloga, da bi vam podjetje v času bolniške odsotnosti, ko ste bili razporejeni na delo, »vzelo« dopust.

 

Lep pozdrav,
Tanja Šket
Atama d.o.o.

Kadrovska solaKadrovska šola

Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja

Več informacij