Pozdravljeni. Delodajalcu sem podala odpoved. Zanima me kaj vse mi lahko zaračuna oziroma obračuna ob zadnji plači ter po katerem zakonu je to dovoljeno? Razumem, da vrnem regres, dopust se briše sorazmerni del. Kaj pa zdravniški pregled, varstvo pri delu, delovno opremo (hlače, čevlje, jakna)? Zaposlena sem pri njemu 5 let. Hvala in lep dan.
Spoštovani!
Kot navajate je pravilno, da delodajalcu povrnete preveč izplačan regres.
Strošek zdravniškega pregleda, varstva pri delu, delovne opreme pa je strošek delodajalca in ne sme zahtevati povračila.
Lep pozdrav,
Tanja Šket Atama d.o.o.
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja