NOVA POGODBA-PORODNIŠKI DOPUS
02.06.2010 11:56:43
Pozdravljeni
Podjetje bo dalo v najem svoje poslovne prostore novi firmi in s tem tudi tej firmi svoje zaposlene.
Imamo pa delavko, ki je trenutno na porodniškem dopustu in je z njo sklenjena pogodba za določen čas. Zanima me če delavko lahko odjavimo v starem podjetju in prijavimo v novem podjetju za nedoločen čas v času njene porodniške ali počakamo, da zaključi s porodniškim dopustom. Delavka pa bi bila prerazporejena na drugo delovno mesto, ker za prejšnje del.mesto ni potreb oziroma nova firma nima teh potreb.
Hvala za odgovor
<!-- /* Style Definitions */ p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal {mso-style-parent:""; margin:0cm; margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:12.0pt; font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-font-family:"Times New Roman";}a:link, span.MsoHyperlink {color:blue; text-decoration:underline; text-underline:single;}a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed {color:purple; text-decoration:underline; text-underline:single;}@page Section1 {size:612.0pt 792.0pt; margin:70.85pt 70.85pt 70.85pt 70.85pt; mso-header-margin:35.4pt; mso-footer-margin:35.4pt; mso-paper-source:0;}div.Section1 {page:Section1;}-->
Dober dan.
Delavcev v najem ne morete dati. Lahko jim pogodbo odpoveste, glede na zakonite možnosti, ali se z delavci sporaumete. Delavki na porodniški odpovedo ne morete dati, lahko pa se z njo sporazumete.
Če nimate znanja za ukrepanje, vam predlagam angažiranje zunanje pomoči.
Lepo vas pozdravljam.
Alojz Šket
www.atama.si
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Več informacij
