dodatek za delo na praznik - drugič
11.02.2009 16:28:37
Pozdravljeni! Zaposlena sem v državnem podjetju in za praznik nam torej država plača 8 ur.
Naš oddelek pa ima non-stop odprto, se pravi, tudi na nedeljo in praznik in sicer takrat delamo oz.
smo odprti 4 ure. Kar bi za plačilo pomenilo, da nam država plača 8 ur praznika, za delo na dan praznika pa bi morali dobiti dodatno plačilo. Pri nas pa podjetje, če delaš na praznik, to obračuna tako, kot da bi nam država plačala 4 ure, 4 ure pa dobimo nadomestila, kar znese isto, kot če si doma, ne delaš in imaš plačano 8 ur. V zvezi s tem vprašanjem so v našem kolektivu že bile polemike, vendar dlje od prepira nismo prišli, zato se z vprašanjem obračamo na vas in se vam vnaprej zahvaljujemo za pojasnilo. Lep pozdrav,
Dober dan. Vaš problem je v kolektivni pogodbi za javni sektor prav natančno urejen. Ona določa, da delavec v času dela na praznik prejme dodatek k plači. V vašem primeru bi to pomenilo 4 ure nadomestila in 4 ure plače z dodatkom, skupaj je to vsekakor več, kot če ste na praznik res prosti in prejmete nadomestilo za 8 ur. Če se v kolektivu ne morete zediniti, zahtevajte pojasnilo ministrstva za javno upravo. Lepo vas pozdravljam. Alojz Šket www.atama.si
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Več informacij
