Spoštovani. Ali pripada jubilejna nagrada za 10 let pri istem delodajalcu v primeru, da je bil delavec pri tem delodajalcu zaposlen najprej 5 mesecev (dol. čas), potem je odšel na služenje vojske, potem je bil 5 mesecev brezposeln, potem pa je pri tem delodajalcu zaposlen ponovno 9 let in 7 mesecev in je še zaposlen. Torej ali pripada pravica do jubilejne nagrade za 10 let pri istem delodajalcu (z vmesno prekinitvijo del. razmerja) ; ali samo za 10 let neprekinjeno. Imenovani v času med prvo zaposlitvijo pri istem delodajalcu in drugo zaposlitvijo pri tem delodajalcu, ni bil zaposlen pri nobenem drugem delodajalcu (vmes je nekaj časa služil vojsko, nekaj časa je bil nezaposlen)Trenutno znaša višina te nagrada po naši podjetniški pogodbi 1 minimalno plačo (538,53 € - ali je to neto ali bruto znesek?) Vnaprej se vam zahvaljujem za oba odgovora. LP Jakopič Brane