imamo "predpisan" delovni čas od 8-17, vmes imamo 1 uro prosto, s tem, da v tej uri koristimo tudi čas za malico. poleg tega bi naj 1 soboto delali 4 ure. po kvoti ur bi se to štelo za nadure, ampak ker smo trgovina, bi to ne smelo biti tako. kaj lahko naredimo glede tega?! boli nas to, da vsak dan "podarimo" delodajalcu tisti prosti čas. Prav tako nimamo nikjer uradno predpisanega delovnika. nobene sistematizacije, pravilnika o plačah... da ne omenjam pogodb. kaj lahko naredimo? podjetje je majhno, v zasebni lasti.