ŠIKANIRANJE
28.02.2007 17:33:45
Po končani porodniški sem se odločila , da do otrokovega 3.leta delam po 4ure.(tudi odobritev delodajalca), vendar pa mislim, da me delodajalec zaradi tega šikanira (kljub mojemu korektnemu delu, govori, da ni dobro upravljeno,ustno opominja-skratka občutek imam, da se me želi znebiti iz kolektiva.Mi lahko, da kakršno koli odpoved, do otrokovega 3.leta, zniža od?
Kako se lahko zaščitim?
Spoštovana.Mislim, da ima delodajalec za odpoved zelo malo možnosti. Dobro je, da tudi vi veste, da je zakonodajalec ta problem uredil tako, da je na delodajalcu precej bremen, zlasti pri manjših delodajalcih se ta bremena čutijo. Po mojem se boste vi najbolje organizirala, če boste korektno in kvalitetno opravila delo, za katerega ste se dogovorila s pogodbo o zaposlitvi. V primeru resnejših konfliktov pa predlagam pomoč izkušenega odvetnika.Lepo vas pozdravljam.Alojz ŠketAtama, agencija za zaposlovanje d.o.o.www.atama.si
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Več informacij