Moj delavni dan traja od 8.00 do 17.00. Med tem časom imam 1. uro prosto za kosilo. Zanima me-mi je delodajalec to uro dolžan plačati(se mi šteje v delavni čas) ali ne.
Spoštovani.Ne poznam pravil razporejanja delovnega časa v vašem podjetju. Zakon določa, da pripada delavcu za poln delovnik (8 ur) 30 minut plačanega odmora med delom. Teh 30 munut se všteva v delovni čas. V vašem primeru pa bi lahko šlo za deljen delovni čas.če je tako,vam prekinitve delodajalec ni dolžan plačati, vam je pa znotraj deladolžan zagotoviti pol ure plačanega odmora. Lahko pa je tudi drugače, če je vaša tedenska razporeditev dela urejena na poseben način.Lepo vas pozdravljam. Alojz Šket
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja