Od 01. 07. 1999 sem neprekinjeno zaposlena v občinski upravi. Januarja 2004 sem nastopila porodniški dopust (pred tem sem bila na bolniški) in kasneje dopust za nego in varstvo otroka, ki se mi izteče 26. 01. 2005. Aprila 2004 sem prejela odločbo, v skladu s katero mi pripada 23 dni letnega dopusta. Po izteku dopusta za nego in varstvo otroka sem želela izkoristiti celoten letni dopust. Delodajalec mi je odgovoril, da lahko koristim samo 13 dni dopusta, 2 tedna bi morala koristiti v letu 2004 (kako naj to storim mi ni povedal). Ker jih v letu 2004 ne morem koristiti, mi dejansko propadeta. Kot dodatno pojasnilo je delodajalec navedel, da v letu 2004 nisem delala 6 mesecev. Kljub temu so mi izplačali coloten regres za letni dopust. Ali imam v letu 2005 (do 30. 06) pravico izkoristiti celoten letni dopust za leto 2004? Za odgovor se najlepše zahvaljujem. Nina