Spoštovani
1.)Zanima me glede povračila potnih stroškov imam urejn stalni naslov in naslov začasnega prebivališča kje tudi trenutno živim to spremembo sem tudi javila delodajalcu zdaj pa me zanima do katerega kraja mi je delodajalec dolžan plačati potne stroške?
Ker do zdaj nisem dobila nič več povrnjeno kot do stalnega prebivališča!!
2.)Imam možnost za zaposlitev v drugem podjetju ali te lahko delodajalec vzame na poskusno dobo brez kakršne koli pogodbe?ker do zdaj sem vedno dobila pogodbo z poskusnim delom v tem podjetu pa mi trdijo ,da temu ni tako?
3.)Konec tega meseca se mi izteče pogodba trenutno pa sem v bolniški zaradi poškodbe ali je možnost ,da mi delodajalec ni dolžan podalšati pogodbe glede na stalež?
4.)Pogodbo sem podpisala lani v mesecu decembru in do zdaj so mi vedno poslali pogodbo 5 dni pred iztekom in mi jo podaljšali za mesec naprej je možno,da po 6 mesecih ti je delodajalec dolžan podaljšati pogodbo za nedoločen čas?
HVALA ZA VAŠE ODGOVORE
Dober dan
Običajno je, da delavec in delodajalec v pogodbi o zaposlitvi zapišeta pravilo, ki velja za povračilo potnih stroškov. V kolikor v vašem primeru tam piše, da se potni stroški povrnejo do stalnega bivališča, potem ima delodajalec podlago izplačilo. Možno pa je, da v vaši pogodbi piše kaj drugega. Predlagam, da delodajalcu pisno predlagate plačilo stroška iz novega bivališča.
Če boste za katerega koli delodajalca delali brez vsake pogodbe, potem je to delo na črno. Tako delo je kaznivo tako za delavca, kot za delodajalca.
Vsaka pogodba za določen čas se izteče z rokom, ki je v njej zapisan. Ne delavec, ne delodajalec nimata o izteku do drugega nobene obveznosti. Bolniški stalež na to ne vpliva.
Delodajalec po 6 mesecih ni dolžan delavcu predložiti pogodbe za nedoločen čas.
Lep pozdrav,
Alojz Šket
Kadrovska šola
