Dober dan.

Pravila, ki vas zanimajo so zapisana v 91. členu Zakona o delovnih razmerjih. Pravilo določa kdaj je ponudba delodajalca za novo pogodbo ustrezna:

»Ustrezna zaposlitev je zaposlitev, za katero se zahteva enaka vrsta in raven izobrazbe, kot se je zahtevala za opravljanje dela, za katero je imel delavec sklenjeno prejšnjo pogodbo o zaposlitvi, in za delovni čas, kot je bil dogovorjen po prejšnji pogodbi o zaposlitvi, ter kraj opravljanja dela ni oddaljen več kot tri ure vožnje v obe smeri z javnim prevoznim sredstvom ali z organiziranim prevozom delodajalca od kraja bivanja delavca.«

V vašem primeru torej ne bi šlo za delovni čas, kot je bil sklenjen po prejšnji pogodbi, zato bi lahko vi upravičeno odklonili novo pogodbo. Taka odklonitev pa ne bi smela imeti posledic, da vam pravice na zavodu ne bi pripadale.

Več o denarnem nadomestilu lahko preberete na naslednji povezavi: http://www.ess.gov.si/_files/1932/denarno_nadomestilo.pdf

Pametno pa je, da se pred odgovori delodajalcu z zavodovimi svetovalci posvetujete tudi osebno.

Lep pozdrav,

Alojz Šket