Pozdravljeni!
Če si v nekem podjetju bil zaposlen do 28.10.2012 in si se v drugem podjetju zaposlil z dnem 05.11.2012, torej je bila vmes prekinitev, ali je v tem primeru to podjetje v katerem si se sedaj zaposlil dolžno izdati odločbo za sorazmerni dopust (za dva meseca) in izplačati regres za to obdobje.
Hvala in lep pozdrav!
Mateja
Dober dan.
Za opisan primer zakon določa (131. in 162 člen ZDR), da delavcu prvi delodajalec dolguje 10/12 dopusta in regresa, drugi delodajalec pa 2/12 dopusta in regresa.
Lep pozdrav.
Alojz Šket
www.atama.si