Dober dan. Jemati dopust je nezakonito. Delodajalcu zakon omogoča, da začasno prerazporedi delovni čas. To pomeni, da je delovni teden v sezoni daljši, izven sezone pa krajši. Če s prerazporeditvijo delovnega časa in premeščanjem na delo na druge lokacije delavec nima dovolj delovnih ur za plačo, mu mora delodajalec za manjkajoče ure plačati nadomestilo. Delavec namreč ni nič kriv, če delodajalec zaposlenim ne zagotovi dovolj dela.  Za nadzor zakonitosti teh vprašanj je pritojna delovna inšpekcija. Predlagam, da se obrnete nanjo. Lepo vas pozdravljam.   Alojz Šket www.atama.si