Spoštovni!
V podjetju sem zaposlena za nedoločen čas. Podana mi je bila odpoved izposlovnih razlogov, s katero se mi prekine delovno razmerje 01.julija. Zanima me, ali mi v tem primeru pripada celotni regres oz.pavica do celotnega dopusta? Hvala za odgovor.
Dober dan.
Če vam razmerje izteče na dan 30. junij, vam pripada polovica regresa in dopusta, če vam razmerje izteče na dan 1.7., vam pripada ves dopust in ves regres.
Lepo vas pozdravljam.
Alojz Šket
www.atama.si
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Kadrovska šola
