Pozdravljeni, od 1.4.2009 sem v delovnem razmerju za določen čas (2* po eno leto). Trenutno sem na porodniški, ki se mi izteče 12.8.2011, pogodba pa mi preneha z 31.3.2011 in ne bo podaljšana. Prosim vas za informacijo, ali mi je delodajalec dolžan izplačati dopust, ki sem ga iz naslova pogodbe o zaposlitvi pridobila v prvih treh mesecih letošnjega leta in ga seveda zaradi porodniške ne morem izkoristiti ob izteku pogodbe? Lanski dopust sem izkoristila v celoti pred nastopom porodniške. Hvala za odgovor