V podjetju smo izplačali regres za LD v minimalnem znesku 734,15€ in sicer v treh delih. V naši kolektivni pogodbi piše, da se regres lahko izplača za 25% več kot je določeno v Kolektivni pogodbi
Trgovinske dejavnosti pod katero spadamo. Ali se lahko izplača poračun regresa ob koncu leta, čeprav mora biti izplačan najkasneje do 01.11.2010. (minimalni znesek je bil plačan do 01.11.2010).
Hvala za odgovor in lep pozdrav.
Dober dan.
Zakon je določil roke za idealno situacijo. Oni niso ovira, da se po 1.11. izplačajo zaostali sorazmerni regresi, ali povečan letni regres kot je v vašem primeru.
Lepo vas pozdravljam.
Alojz Šket
www.atama.si
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Kadrovska šola
