Atama logotip
EN

PRENOS DOPUSTA V JAVNEM SEKTORJU

27.08.2010 17:49:51
Spoštovani, na fakulteti sem zaposlena za nedoločen in poln delovni čas (nepedagoški delavec). S 1.9.2010 sem sklenila delovno razmerje na drugi fakulteti. Pri sedanjem delodajalcu sem prejela obvetilo o celotnem pripadajočem dopustu za tekoče leto. Izplačan mi je bil tudi celoten regres za letni dopust. Ker mi je ostalo še nekaj dni neizkoriščenega dopusta, prosim za pojasnilo na naslednje vprašanje: 1. Ali pri novem delodajalcu izkoristim samo število dni prenešenega dopusta? 2. Ali mora delodajalec pri katerem se bom zaposlila izračunati sorazmerni del dopusta glede na pričetek zaposlitve v tekočem letu in mi izdati novo obvestilo o odmeri dopusta? 3. Kaj pa v primeru, da je sorazmerni del dopusta pri novem delodajalcu manjši, kot imam preostanek neizkoriščenega oz. prenešenega dopusta? Kaj mi bo novi delodajalec priznal? Upam, da sem razumljivo postavila vprašanje. Za odgovor se vam najlepše zahvaljujem in lepo pozdravljam.
<!-- /* Style Definitions */ p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal {mso-style-parent:""; margin:0cm; margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:12.0pt; font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-font-family:"Times New Roman";}a:link, span.MsoHyperlink {color:blue; text-decoration:underline; text-underline:single;}a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed {color:purple; text-decoration:underline; text-underline:single;}@page Section1 {size:612.0pt 792.0pt; margin:70.85pt 70.85pt 70.85pt 70.85pt; mso-header-margin:35.4pt; mso-footer-margin:35.4pt; mso-paper-source:0;}div.Section1 {page:Section1;}--> Dober dan. Osnovno načelo zakona je, da delavcu vsak delodajalec dolguje svoj del dopusta in regresa. Zakon ne pozna prenašanja med delodajalci. Za neizrabljen del dopusta pri prejšnjem delodajalcu lahko od njega uveljavljate odškodnino. Novi delodajalec vam glede dopusta ni dolžan poravnavati dolgov prejšnjega delodajalca. To pa je lahko tudi drugače, če se o tem morebiti z delodajalcem sporazumeta. Novi delodajalec vam bo odmeril pripadajoči sorazmerni del dopusta in vam o tem izstavil ustrezni dokument. Lepo vas pozdravljam.   Alojz Šket www.atama.si

Kadrovska solaKadrovska šola

Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja

Več informacij