Atama logotip
EN

ZAČASNO ČAKANJE NA DELO

09.12.2009 14:25:29
Pozdravljeni! Zaposlena sem za določen čas, zaradi zmanjšanega obsega dela me namerava delodajalec poslati na čakanje Kakšno nadomestilo mi pripadajo za čas čakanja in kakšne so moje pravice? Hvala
<!-- /* Style Definitions */ p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal {mso-style-parent:""; margin:0cm; margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:12.0pt; font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-font-family:"Times New Roman";}a:link, span.MsoHyperlink {color:blue; text-decoration:underline; text-underline:single;}a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed {color:purple; text-decoration:underline; text-underline:single;}@page Section1 {size:612.0pt 792.0pt; margin:70.85pt 70.85pt 70.85pt 70.85pt; mso-header-margin:35.4pt; mso-footer-margin:35.4pt; mso-paper-source:0;}div.Section1 {page:Section1;}--> Dober dan. V času čakanja vam mora delodajalec izplačati 100 % nadomestilo plače. Ste doma in ste delodajalcu na razpolago. Teče vam delovna doba, pravica do regresa ni okrnjena, ne prejemate pa materialnih stroškov (malica, prevoz). Lepo vas pozdravljam.   Alojz Šket www.atama.si

Kadrovska solaKadrovska šola

Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja

Več informacij