lep pozdrav imam en problem oz vprašanje.stvar je sledeča imel sem v februaru en teden dopusta tako da mi je ostalo še 3 tedne.in za te tri tedne sem si pač uredil dopust.sedaj teden dni pred dopustom pa mi pride šef pa mi reče ne samo 14 dni lahko maš.ali lahko tako naredi čeprav imam 3 tedne?(opomba dopustujem malo dlje od slovenije) imam pa tudi vse že plačano in planirano za tri tedne dopusta
Dober dan.
Tovrstne težave med delavcem in delodajalcemv predpisih niso urejene tako podrobno, da bi se izognili konfliktom.Predvidevam, da je planirana izraba vašega dopusta ustreznodokumentirana. V tem primeru mora delodajalec svoj ukrep po spremembidogovora podkrepiti s tem, da so se poslovne razmere spremenile takozelo (delodajalec pa tega ni mogel predvideti), da je ukrep skrajšanjadopusta upravičen.
Zakonitost ravnanja delodajalca nadzira delovna inšpekcija, zato se lahko delavec v primeru spora najprej obrne nanjo.
Lepo vas pozdravljam.
Alojz Šket
www.atama.si
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Kadrovska šola
