Atama logotip
EN

dopust

12.08.2009 15:50:42
Menjam službo. V trenutni službi imam za pokotristi še 8 dni dopusta. Če tega sedaj pokoristim, kako je potem v novi službi? Imam tam spet nov dopust seveda sorazmerno glede na mesec s katerim začenjam službo, ali mi dopust ne pripada, ker sem ga izkoristila pri prejšnjem delodajalcu? Hvala, Barbara
<!-- /* Style Definitions */ p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal {mso-style-parent:""; margin:0cm; margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:12.0pt; font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-font-family:"Times New Roman";}a:link, span.MsoHyperlink {color:blue; text-decoration:underline; text-underline:single;}a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed {color:purple; text-decoration:underline; text-underline:single;}@page Section1 {size:612.0pt 792.0pt; margin:70.85pt 70.85pt 70.85pt 70.85pt; mso-header-margin:35.4pt; mso-footer-margin:35.4pt; mso-paper-source:0;}div.Section1 {page:Section1;}--> Dober dan. Kadar delavec med letom menja delodajalca, mu pri vsakem pripada sorazmerni del dopusta. Novega delodajalca zato ne bo nič zanimalo, kako je z vašim dopustom pri prejšnjem delodajalcu. Vam bo odmeril letni dopust po kriterijih, ki veljajo pri njem in in od celote izračunal sorazmerni del glede na letošnje trajanje zaposlitve. Ta sorazmerni del boste potem izrabili po pravilih, ki splošno veljajo, najbolje do konca leta. Lepo vas pozdravljam.   Alojz Šket www.atama.si

Kadrovska solaKadrovska šola

Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja

Več informacij