Atama logotip
EN

PODALJŠANJE DELOVNEGA RAZMERJA ZA DOLOČEN ČAS

22.06.2009 12:03:48
Smo manjši javni zavod in nas zanima: a/ Dne 1.1.2009 smo na podlagi prijave na Zavodu za zaposlovanje že drugič podaljšali delovno razmerje kot nadomestno zaposlitev za določen čas isti delavki za isto delovno mesto, za obdobje 6-ih mesecev t.j.do 30.6.2009. S 1.7.bomo isti osebi ponovno podaljšali delovno razmerje za določen čas za isto delovno mesto. Zanima nas, ali moramo ponovno dati potrebo o zaposlitvi na Zavod za zaposlovanje, ker smo imeli tam prvotno od 1.1.2009 za obdobje šestih mesecev. Hvala za odgovor in lep pozdrav! Helena Mejač, MMK Kamnik
<!-- /* Style Definitions */ p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal {mso-style-parent:""; margin:0cm; margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:12.0pt; font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-font-family:"Times New Roman";}a:link, span.MsoHyperlink {color:blue; text-decoration:underline; text-underline:single;}a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed {color:purple; text-decoration:underline; text-underline:single;}@page Section1 {size:612.0pt 792.0pt; margin:70.85pt 70.85pt 70.85pt 70.85pt; mso-header-margin:35.4pt; mso-footer-margin:35.4pt; mso-paper-source:0;}div.Section1 {page:Section1;}--> Dober dan. Izjeme od objave so v 24 členi ZDR, v kolikor ste v dilemi o pravilnosti ravnanja se obrnite za strokovni nasvet na zavod za zaposlovanje. Po mojih izkušnjah so odzivni in profesionalni. Lepo vas pozdravljam.   Alojz Šket www.atama.si

Kadrovska solaKadrovska šola

Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja

Več informacij