Atama logotip
EN

Kadrovik - plača

14.05.2009 23:07:36
Pozdravljeni! Imam VII.st.izobrazbe in končujem 2.stopnjo Bolonjskega magisterija. Imam več let študentskih delovnih izkušenj, cca. 2 leti tudi iz kadrovanja, a žal nisem nikoli imela konkretnega stika s plačami na trgu. Sedaj se želim zaposliti. Mi lahko prosim poveste kolikšno plačo lahko pričakujem brez malice in prevoza? Želijo mi ponuditi plačo iz fiksnega in variabilnega dela...kakšno razmerje naj vzamem 70/30 ali 80/20? Hvala!
<!-- /* Style Definitions */ p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal {mso-style-parent:""; margin:0cm; margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:12.0pt; font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-font-family:"Times New Roman";}a:link, span.MsoHyperlink {color:blue; text-decoration:underline; text-underline:single;}a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed {color:purple; text-decoration:underline; text-underline:single;}@page Section1 {size:612.0pt 792.0pt; margin:70.85pt 70.85pt 70.85pt 70.85pt; mso-header-margin:35.4pt; mso-footer-margin:35.4pt; mso-paper-source:0;}div.Section1 {page:Section1;}--> Dober dan. Tole pa presega moje sposobnosti. Vsak delodajalec določa sistem plač samostojno. Pri tem upošteva svojo dejavnost, velikost podjetja, zahtevnost dela, strategijo upravljanja z zaposlenimi in še marsikaj. Upoštevaje to poznam plače kadrovikov, ki se gibljejo od cca 900 do 4000 eur. Delitev plače na fiksni in variabilni del ni nič posebnega, pomembno pa je, kaj določa variabilni del, mogoče ga sploh ne bo mogoče doseči? Pri razmerju je pač tako, delodajalec želi čim večjega, delavec čim manjšega. Lepo vas pozdravljam.   Alojz Šket www.atama.si

Kadrovska solaKadrovska šola

Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja

Več informacij