Pozdravljeni, sem direktorica gostinskega podjetja in bi prosila za pomoč, namreč v letu 2008 sem zaposlila delavko z dne 1.5.2008 za poskusno delo 3 mesecev, ker je delo uspešno opravljala sem jo s 1.8.2008 zaposlila za nedoločen čas na delovno mesto:kuharski pomočnik. Po dolgotrajnem iskanju kuharja, ki sem ga pred kratkim tudi našla, je sedaj nastal problem, saj sem delavki vročila novo pogodbo z manjšim bruto osebnim dohodkom in premestitev na delovno mesto pomivalca. Delavka te pogodbe ne želi podpisati in želi iz mene izsiliti, da jo prijavim na Zavod za zaposlovanje. Zanima me koliko bi morala plačevati če jo res prijavim na Zavod? Zanima me tudi ali ji bom dolžna izplačati odpravnino glede na to, da je pri nas zaposlena 9 mesecev(gostinstva), delovne dobe pa ima 19 let. Vnaprej se zahvaljujem za pomoč. LP