Pozdravljeni! Šest let sem zaposlena v proizvodno-trgovskem podjetju, s tem, da me je delodajalec pred tremi leti dal na zavod, čez tri tedne pa me je nazaj zaposlil, zopet za določen čas. Pogodbo pa mi je nenehno podaljševal (ali ni zakonsko določeno, da se je po dveh letih neprekinjenega dela možno zaposliti za nedoločen čas?). Zanima me, če sama prostovoljno prekinem delovno razmerje ali lahko dobim odpravnino za vseh šest let dela v podjetju ali zaradi vmesne prekinitve samo za zadnja tri leta? Hvala za odgovor in lep pozdrav!