Atama logotip
EN

Odpoved pogodbe o zaposlitvi med porodniškim dopustom

06.01.2009 23:48:22
Pozdravljeni! Zaposlena sem v podjetju za nedoločen čas od l. 2000/marec in trenutno na porodniškem dopustu. Delodajalec je v tem času začel stečajni postopek in izdal odpoved pogodbe o zaposlitvi. Zanima me ali je delodajalec kakorkoli zakonsko vezan, glede na moj status, da me vzame nazaj v delovno razmerje, glede na to, da bodo na novo zaposlili določeno število odpuščenih delavcev. Koliko časa mi pripada zavoda in verjetno ga začnem koristiti po končanem porodniškem dopustu. Hvala za vaš odgovor in lep pozdrav
Dober dan. V pimeru novega zaposlovanja po stečaju imajo odpuščeni delavci prednost pri zaposlovanju. Po izteku starševskega dopusta boste imeli na zavodu pravico do nadomestila do 6 mesecev. Lepo vas pozdravljam. Alojz Šket www.atama.si

Kadrovska solaKadrovska šola

Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja

Več informacij