Atama logotip
EN

Zaposlitev po preteku pogodbe za določen čas

22.10.2008 17:26:57
Pozdravljeni, prosimo vas, ali nam lahko odgovorite na nasledje vprašanje: ali obstaja možnost, da se podaljša pogodba za določen čas po preteku dveh let na istem delovnem mestu? Že vnaprej se vam lepo zahvaljujemo za odgovor. Lep pozdrav, tajništvo GMJ
<!-- /* Style Definitions */ p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal {mso-style-parent:""; margin:0cm; margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:12.0pt; font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-font-family:"Times New Roman";}a:link, span.MsoHyperlink {color:blue; text-decoration:underline; text-underline:single;}a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed {color:purple; text-decoration:underline; text-underline:single;}@page Section1 {size:612.0pt 792.0pt; margin:70.85pt 70.85pt 70.85pt 70.85pt; mso-header-margin:35.4pt; mso-footer-margin:35.4pt; mso-paper-source:0;}div.Section1 {page:Section1;}--> Dober dan. Zakon ne pozna podaljšanja pogodbe. V kolikor delodajalec sklene z delavcem običajno pogodbo za določen čas, bi pomenila sklenitev nove pogodbe po dveh letih kršitev zakona. Vendar pozna zakon izjeme glede namena sklenitve in izjeme, ki jih lahko določi kolektivna pogodba. Podrobnosti nam niso znane, vse te okoliščine pa bi bilo potrebno preveriti. Zato predlagam, da poiščete pravno pomoč in problem pravno proučite z vseh aspektov. Lepo vas pozdravljam.   Alojz Šket www.atama.si

Kadrovska solaKadrovska šola

Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja

Več informacij