Dopust/bolniška in oddelane ure
26.09.2008 21:07:00
Spoštovani!
Prosila bi vas za mnenje glede naslednje zadeve: v primeru, da ima delavec odobren dopust in je že na dopustu, pa pride v službo med časom dopusta (ali pa bolniške konec koncev) za par ur, ker ga delodajalec pokliče zaradi neke nujne zadeve, kaj se delavcu v tem primeru šteje za ta dan? Ali dopust/bolniška ali prisotnost? Dopust se namreč lahko šteje samo po cel dan, torej mu ne moremo pri plači za ta dan obračunati delovnega dne, pač pa dopust najbrž? Oboje hkrati ne gre oz. se izključuje?
Najlepša hvala za vaš odgovor in lp!
<!-- /* Style Definitions */ p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal {mso-style-parent:""; margin:0cm; margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:12.0pt; font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-font-family:"Times New Roman";}a:link, span.MsoHyperlink {color:blue; text-decoration:underline; text-underline:single;}a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed {color:purple; text-decoration:underline; text-underline:single;}@page Section1 {size:612.0pt 792.0pt; margin:70.85pt 70.85pt 70.85pt 70.85pt; mso-header-margin:35.4pt; mso-footer-margin:35.4pt; mso-paper-source:0;}div.Section1 {page:Section1;}-->
Dober dan.
Zelo lepo in povsem v skladu s predpisi bo, če boste ta dan obračunali kot da je na bolniški, ali dopustu, zaradi posebnega truda, pa mu boste namenili neko posebno stimulacijo ali nagrado. Saj ni treba da je veliko, pokazali pa boste spoštovanje do delavca.
Če se s tem ne strinjate, pa vam ostane le še dejanski obračun po urah, kako boste to spravili v evidenco dopusta pa ne vem.
Lepo vas pozdravljam.
Alojz Šket
www.atama.si
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Več informacij
