Zaposlili smo delavko z dnem 15.05.2008 za določen čas šest mesecev. Pred našo zaposlitvijo je bila zaposlena in ni imela prekinitve. Dopusta v prejšnjem podjetju ni koristila.
Koliko dopusta ji pripada za leto 2008 in kdaj ga lahko koristi.
Prosim za čimprejšnji odgovor.
Hvala.
Dober dan.
Dopust ji boste odmerili sorazmerno zaposlitvi v skladu z določili 2. odstavka 162. člena. Zakon vas zavezuje da ji omogočite dopust do konca leta, ostalo je odvisno od plana in medsebojnega dogovora, se pravi teoretično tudi naslednji dan po zaposlitvi.
Lepo vas pozdravljam.
Alojz Šket
www.atama.si
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Kadrovska šola
