odpoved- odpovedni rok

19.05.2008 15:59:18

Pozdrav! zaposlena sem na nedol. čas, dala bom odpoved, me pa zanima odpovedni rok.vglavnem se gre za sporazumno odpoved in je kao rok1 mesec.je to vredu?ali obstaja možnost za krajši rok? Začela pa bi naj v državni službi, kjer se rokov in vseh stvari striktno držijo.Hvala in lp!

Dober dan. V primeru, ko delavec in delodajalec dogovorita sporazumno odpoved, je dovoljen vsak odpovedni rok. Če ni sporazuma, velja rok iz pogodbe o zaposlitvi, če ga ona ne določa, velja rok iz panožne pogodbe, če je ni, pa rok iz zakona. Ta določa za delavca rok 30 (koledarskih) dni. Lepo vas pozdravljam. Alojz Šket www.atama.si