Pozdravljeni, v podjetju sem zaposlena za določen čas. Ali v primeru odpovedi delodajalca dobim odpravnino, ali sem za le-to upravičena le v primeru zaposlitve za nedoločen čas.
Hvala za odgovor,
LP
Dober dan.
Po izteku pogodbe za določen čas vam odpravnina ne pripada.
Lepo vas pozdravljam.
Alojz Šket
www.atama.si
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Kadrovska šola
