Odpoved
18.02.2008 13:52:41
Lep pozdrav! Zaposlena sem za določen čas do 26.04.08 in me zanima če 26.04. ne podpišem nove pogodbe, in dam odpoved ali mi karkoli pripada iz zavoda za zaposlovanje. Delam že eno leto in dva meseca. Zanima pa me tudi, če mi delodajalec lahko odtrga celotno plačo, saj imamo velik inventurni manko, ki presega mojo plačo, v pogodbi mi je napisano, da sem materialno odgovorna za ugotovljeni inventurni manjko v sorazmernem delu.
Z inventurnim mankom se nisem strinjala in tudi nisem ničesar podpisala, kar so od mene zahtevali.
Lp
Dober dan. 26.04. ni treba dajati nobene odpovedi. Vaša pogodba poteče sama po sebi. Lahko se prijavite na zavod, imate pravico do nadomestila. Glede inventurnega manjka in pokrivanja je seveda najpomembnejša pogodba o zaposlitvi. Tu ni pomoči. Zadeve pa za delodajalca niso nikakor preproste, imeti mora natančne dokaze, da so za ves manjko krivi delavci, pa tudi celotne plače po zakonu ne more zasesti. Zato vam predlagam, da s primerom seznanite delovnega inšpektorja in se držite njegovega navodila. Lepo vas pozdravljam. Alojz Šket www.atama.si
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Več informacij
