Zanima me, ali sem upravičena koristiti cel letni dopust za tekoče leto, če sem neposredno po zaključku dopusta za nego in varstvo otroka (v mesecu avgustu) zamenjala delodajalca. Slednji mi je priznal le sorazmerni del dopusta.
Spoštovana.Po mojem je delodajalec ravnal pravilno, priznal vam je pravico, ki vam gre od prvega dne zaposlitve pri njemu. Vaša prejšnja pravica se nanaša na prejšnjega delodajalca.Lepo vas pozdravljam. Alojz ŠketAtama, agencija za zaposlovanjewww.atama.si
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Kadrovska šola
