pozdravljeni, trenutno menjam službo in po opravljenih razgovorih so mi ustno sporočili, da sem izbrana za novo delovno mesto za določen čas. Ker sem trenutno že zaposlena v drugem podjetju za nedoločen čas in imam trimesečni odpovedni rok, bi rada od novega delodajalca zagotovilo, da bom sprejeta na novo delovno mesto. Pisnega obvestila mi niso poslali, ampak zahtevajo, da jim sporočim odpovedni rok. Ali lahko od njih zahtevam predčasni podpis pogodbe z nastopom dela čez tri mesece? Hkrati ni bilo nobenega govora o osebnem dohodku, zato me zanima ali lahko ta podatek zahtevam Hvala in lep pozdrav