Izračun odpravnine

23.06.2006 17:17:51

Sklep o redni odpovedi je bil vročen septembra. Delovno razmerje je prenehalo decembra. Kateri meseci se upoštevajo za obračun odpravnine? ( november, oktober,september ali avgust, julij,junij) Če delavec ne uspe v tožbi proti delodajalcu kdo krije stroške tožbe pri delodajalcu? Delavec nima dohodkov.

Spoštovani.ZDR v 109. členu določa, da se v osnovo štejejo zadnji 3 meseci pred odpovedjo. Odpoved je po mojem dan, ko je pravnomočno zaključeno delovno razmerje. Kritje stroškov določi sodišče, če je delavec dolžan plačati stroške, pa nima od kod, bodo ti šli v berme države.Lepo vas pozdravljam. Alojz ŠketAtama, agencija za zaposlovanje