S 1.3.2006 sem z delodajalcem sklenila pogodbo za določen čas treh mescev , do31.5.2006.Vse je v redu ,le moti me ,da je v tej pogodbi omenjeno, da je delavec materialno odgovoren za inventurne manjke nad dopustno maksimalno mejo(delavca bremeni največ do 1/3 mesečne osnovne plače ) , kar pa ni malo.S 1.6.2006 dobim novo pogodbo in zanima me , kaj se lahko zgodi v primeru da tega ne podpišem,ali imam sploh kakšne pravice ali naj pogodbo kar podpišem ? Še to vam moram povedat , da smo zadnjič imeli eno urno predavanje z osebo,ki je odgovorna za varovanje in nas je podučil na kakšne stvari moramo biti pazljive , da preprečimo kraje.Ali se lahko delodajalec pri odtrgljajih kaj zgovarja ,da so nas poučili in da smo same krive ker nismo bile dost previdne.Za vaš nasvet se vam vnaprej zahvaljujem.L.p.Vesna