Spoštovani,
z 31. majem mi poteče odpovedni rok s strani delodajalca zaradi poslovnih razlogov in me zanima ali sem upravičena še do kakšnega dela regresa. Od 22. marca sicer ne delam več, izrecno na zahtevo delodajalca in imam še ves lanski dopust. Odpoved sem dobila po pošti v začetku aprila in se mi izteče 45 dnevni rok odpovedi zadnjega maja. Mi mora odpravnino potem izplačati ob plači 20. junija? Iskrena hvala za pomoč.
Spoštovana.Za letos vam pripada še 5/12 regresa za dopust. O tem ni nobenega dvoma in na to nič ne vpliva dejstvo, da dopusta niste izrabila. Odpravnino vam lahko delodajalec izplača že prej, a najkasneje ob zadnji plači. Zamuda po tem roku bi opravičevala zahtevo za zamudne obresti. V primeru, da lanskega dopusta niste izrabila iz razloga na strani delodajalca, ste po mojem upravičena še do odškodnine za neizrabljen dopust.Lepo vas pozdravljam.Alojz ŠketAtama, agencija za zaposlovanje
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Kadrovska šola
