Spoštovani, trenutno sem zaposlena v gostinjstvu pri zasebniku, ki je pred tremi leti prevzel lokal od podjetja v državni lasti. Februarja, leta 2004 sem napolnila 20 let delovne dobe, delodajalec mi takrat ni izplačal jubilejne nagrade z izgovorom da trenutno nima sredstev. Letos je v veljavo stopil novi zakon in delodajalec trdi, da mi ni dolžan izplačati nagrade, ker sem pri njemu zaposlena samo 3 leta. Letos tudi nismo dobili regresa za letni dopust in me zanima na koga se lahko obrnem in kaj lahko naredim? Za oba odgovora se vam vnaprej zahvaljujem, Vilma