Pozdravljeni! Zaposlena sem v spediterskem podjetju od novembra leta 2001.Pogodba je bila podpisana za določen čas ( nekaj mesecev). Delodajalec stalno podaljšuje pogodbo po izteku roka za nekaj mesecev in tako za določen čas delam v istem podjetju do sedaj. Od septembra 2004 v pogodbi piše "nedoločen čas zaradi povečanega obsega dela".Moram omeniti, da je v tem času podjetje ( zaradi nesporazumevanja med lastniki)prevzel drugi lastnik (septembra 2004).Pri tem z vsemi zaposlenimi so bile podpisane pogodbe v imenu drugega podjetja( na novo organiziranega, z istim direktorjem)Tako, da vse pogoje ( plača, obseg dela) ostali nespremenjeni. Zanima me, kako določi zakon odnosi po pogodbi za določen čas, kako dolgo jo lahko delodajalec podaljšuje. Kakšne moznosti imam, da podpišem pogodbo za nedoločen čas. Kje lahko pogledam nivo plač za referenta v mednarodnem prometu za 5 tarifni razred. Hvala za odgovor in lep pozdrav..