Spoštovani ! Zaposlena sem za nedoločen čas, imam individualno pogodbo in VII stopnjo izobrazbe. V pogodbi ni eksplicitno naveden odpovedni rok. Imam možnost nove zaposlitve in me zanima kolikšen je odpovedni rok za sporazumno prekinitev delovnega razmerja. Hvala.
Spoštovana.Če pogodba nima nobenih določil o odpovednem roku, velja oni iz zakona. Za delavca je ta enoten 30 dni. Zakon pa ne določa kolikšen je sporazumni rok, ta je lahko tudi nič dni, če se obe stranki s tem strinjata.Lepo vas pozdravljam. Alojz Šket
Kadrovska šola
Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja
Kadrovska šola
