S 1.1. 05 sem bil zaposlen za določen čas do 31.12.05 za krajši delovni čas- štiri ure. V tem času sem bil od 1.2. do 1.7. na bolniški. Nato sem dobil redno odpoved s 30 dnevnim rokom zaradi poslovnih razlogov. Zanima me, koliko dopusta lahko koristim (celega ali sorazmeren delež)in koliko regresa mi pripada cel ali sorazmeren delež, glede na to, da sem bil večino zaposlitve na bolniški? Ali mi zaradi krajšega delovnega časa 4 ure pripada polovičen regres ali cel? Hvala za odgovor