Atama logotip
EN

Diskriminacija?

10.06.2005 02:00:00
Moje ime je Urša in sem na vaši strani registrirana,kot aktivna iskalka zaposlitve,zato tudi redno pregledujem vašo ponudbo.Zadnje čase opažam,da vedno več delodajalcev,poleg življenjepisa zraven želi da pošlješ tudi sliko.Zanima me ali imajo pravico izločiti kandidate že po zunanjem izgledu in če je to sploh zakonito. hvala
Spoštovana.Z vašim opažanjem se strinjam. Vi se lahko pošiljanju slike izognete (menim da bi zahtevo po sliki težko razglasili za diskriminacijo), delodajalec pa se bo odločil, kako ravnati. Ponekod pa slika postaja že kar standard, v Avstriji naprimer, in tudi drugod. Danes nam gre na roko že tudi tehnika. Moje mnenje je, da če se nekdo odloči za priložitev slike, naj bo to narejeno res na nivoju, profesionalno. Kakšna slika iz avtomata bi lahko učinkovala kot "strel v lasno koleno".Kriterije za izločanje kandidatov pa vsak delodajalec oblikuje povsem po lastni presoji.Lepo vas pozdravljam. Alojz Šket

Kadrovska solaKadrovska šola

Najdite odgovore na vprašanja iz kadrovskega področja

Več informacij